一、 人才是宝姿发展的根本
二、 宝姿,是一家要做大的公司。所以,宝姿坚决追求杰出。
三、 宝姿高度提倡团队精神
1、 宝姿相信“没有完美的人,只有完美的团队”。
2、 信任、沟通、参与、责任、协作是宝姿团队建设的重要理念。
四、 宝姿采取严格的赛马机制
1、 赛马机制具体包含三个原则:一是能者在位,功者在职;二是职适其能,人尽其才;三是动态流动,任人唯贤。
五、 宝姿所欣赏的人才
1、 我们欢迎那些人品高尚、思维敏捷、工作认真负责,且兼具专业能力的人才加盟宝姿。
2、 在宝姿那些才能和专业俱佳,激情与敬业兼备的人才,将品尝成功的滋味和个人高度及价值的体现。
3、 公司将不遗余力地给宝姿的成员提供优秀的文化氛围,公司将努力创造一个和谐的学习与工作环境。
六、 宝姿坚决反对不思进取
1、 不管你现在处于什么样的水准,都必须向更高的目标努力。
2、 宝姿永远不能容忍任何自以为是、懒惰、不负责任、不求上进的人。
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