日志
未来的竞争是创新的竞争
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@李传玉工作室：家家说创新，年年喊增长。创新是个啥？创新，是一种自尊。别人玩过的，不玩；创新，是一种自信。你玩过的，别人都没玩过。跟在别人后面围观起哄模仿抄袭，即便增亦非长。
360xh观点：现在同行业之间的竞争是品牌的竞争，是创新的竞争，如果一个企业没有创新力，没有自己的创造力，即使短暂性的盈利，也走不长远。
@张桓：与一群温州人聊天，学习他们的努力、坚持、精明，当然，今天聊得主要是化妆品：1、不要以投资的心态做事业，假设如果都能用钱来组建团队进而钱生钱，那么老板的价值何在；2、很多所谓操盘手都言过其实，不要把职业经理人当作成功经营的充分条件，只当锦上添花最好，咨询公司同理；3、先业务再管理。
360xh观点：说得是理，如果职业经理人不是几分之一的老板，那他的创造力，激情、投入只跟责任心有关，早上的时候听一位职业经理人在讲述自己的感受时说到，职业经理人更多的是在用良心做事，老板最重要的还是要知道自己要的是什么，做好定位，坚持下去。
@女性奢侈品張紅輝 ：“资源整合”产业链：将给企业创造更大的价值空间，同样为企业大大提高品牌价值，增强了终端拉动效应，为品牌奠定了坚实的基础，1产品研发；2产品代工；3包装设计；4产品规划；5战略规划；6市场分析和定位；7包装采购；8库存管理；9品类延伸；10产品培训；11品牌规划和定位；12营销企划；13促销策划。
360xh观点：对于产业链来说，企业之间的合作不单单是企业项目合作，从上游到下游之间的整条链输出，未来的产业格局将是一场资源整合的时代战争。这是一个现实的竞争态势，产业之间有必要这样做，不然，容易被市场淘汰出局。
360xh观点：现在同行业之间的竞争是品牌的竞争，是创新的竞争，如果一个企业没有创新力，没有自己的创造力，即使短暂性的盈利，也走不长远。
@张桓：与一群温州人聊天，学习他们的努力、坚持、精明，当然，今天聊得主要是化妆品：1、不要以投资的心态做事业，假设如果都能用钱来组建团队进而钱生钱，那么老板的价值何在；2、很多所谓操盘手都言过其实，不要把职业经理人当作成功经营的充分条件，只当锦上添花最好，咨询公司同理；3、先业务再管理。
360xh观点：说得是理，如果职业经理人不是几分之一的老板，那他的创造力，激情、投入只跟责任心有关，早上的时候听一位职业经理人在讲述自己的感受时说到，职业经理人更多的是在用良心做事，老板最重要的还是要知道自己要的是什么，做好定位，坚持下去。
@女性奢侈品張紅輝 ：“资源整合”产业链：将给企业创造更大的价值空间，同样为企业大大提高品牌价值，增强了终端拉动效应，为品牌奠定了坚实的基础，1产品研发；2产品代工；3包装设计；4产品规划；5战略规划；6市场分析和定位；7包装采购；8库存管理；9品类延伸；10产品培训；11品牌规划和定位；12营销企划；13促销策划。
360xh观点：对于产业链来说，企业之间的合作不单单是企业项目合作，从上游到下游之间的整条链输出，未来的产业格局将是一场资源整合的时代战争。这是一个现实的竞争态势，产业之间有必要这样做，不然，容易被市场淘汰出局。
