包强盛的日志 360化妆品论坛--美容化妆品论坛美容博客美妆论坛护肤论坛

2011-4-26 23:47

浅谈日化招聘新人文：包强盛现象：人才市场，日化人才招聘难，其一难在应聘者对于日化认知的偏见，为此本人不厌其烦的解释什么是直销、什么又是传统行业。 ...

2011-4-22 18:27

单店：要不转行，要不连锁文：包强盛 “皖”地方区域连锁的局面形成区域连锁的局面已经形成，例如淮南“千姿”、阜阳“小米”、淮北“今日”， ...

2011-4-17 00:07

文：包强盛 4 月，同样是南方，相隔 1000 多公里的合肥与广州却是两个季节。从合肥出发的当天，友人告诫说，晚上夜凉，要多带些衣裳，免得着凉。我说不用，南方我待过，那边热用不着。友人了解我的性格，执意，倔强。“而此次的行程与以往不同 ...

2011-4-15 16:17

公益促销，不是谁都可以参与文：包强盛娇兰化妆品旗下品牌婷美 3 月份的终端促销引起了业界的普遍关注，据了解该品牌为十周年庆典，特推出消费者买 168 送 168 的优惠 ...

2011-4-6 22:23

文：包强盛迈过日化的黄金十年，当下迎来了新一轮的产能过剩时代。两栖作战的还有系出名门的雅兰，药派泰斗赛来拉，美容界第一品牌的安婕妤。紧跟其后的还有克莱氏。如此集中的跨界实属罕见，但业内人士并不都拍手鼓掌。日化专家的共同说法是，专业与日后虽然临界，但还是有本质的区 ...

2011-3-31 17:41

文：向上品牌发展有起也有落，起落之间必然存在着某种因果关系，发展必有推点，回落有其拉点。下面的例子或许能看出一二。起落之间案例一：后起之秀的一匹黑马 201 ...

2011-3-31 17:19

文：包强盛日化专卖店在安徽乡镇呈向上的发展趋势，但目前与其他省份相比落成较大，除本身是农业大省，人口外输至消费有限之外。再者是乡镇的区域面积与人口数量有限。为数较多的区域只有 1 到 3 家化妆品店，但不多是主营，还附带经营其 ...

2011-3-31 00:02

文：包强盛一：日化从业人员门槛目前日化门槛较低，有些日化代理商招业务，面试只问一句话，你想不想做？只要你开口说想，明天就可以去公司上班。不经审视，没有标准，谁都可以进来。业界乃至外界共同的说法是：从业人员素质低下，良莠不齐。但随着行业自身的洗牌 ...

包强盛的个人空间 http://blog.360xh.com/3867/ [收藏] [复制] [分享] [RSS]