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潘文富:经销商问题研究者 http://blog.360xh.com/108/ [收藏] [复制] [分享] [RSS]

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优化考核方式,减少员工抵触 2024-08-20
潘文富 考核,是员工付出和收益之间的一个动态评估机制 。 理想化的结果是劳资双方都满意 —— 员工活没少干,老板钱没少给 。 但是,现实中 ...
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厂家心目中的理想化经销商 2024-08-07
潘文富 几乎没 哪 个厂家的经销商群体是整齐划一的,几百个经销商就是几百种样子,各经销商的规模 、 实力 、 发展取向 、 管理能力 、 经营 ...
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经销商的产品驱动与管理驱动 2024-07-02
潘文富 早期的经销商几乎都是产品驱动,运营方式就是卖货,盈利方式就是靠卖货赚差价,然后就是多卖货,卖名牌货,卖新产品,卖高端品。理论上来说 ...
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消费行为的背后 2024-06-27
潘文富 按说,所有做销售工作的,都要学习这个消费者心理学,分析消费行为背后的心理因素。 毕竟,销售过程的核心,就是心理学。买也好,不买也 ...
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00后员工的试用期工资怎么定 2024-06-03
潘文富     员工来上班,先得把钱的事情说清楚,这个不能模糊。远的不说,这刚入职的试用期工资得要明确。 当然了,试用期 ...
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要不要给终端店员价格浮动权? 2024-05-23
潘文富 连锁型零售门店,刚开始都是固定价格机制,明码标价。不过,店员很快就会有反馈上来,说这消费者非得要还价,有的还得也不多,或是抹个零头而已 ...
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第十九届中国美容博览完满落幕
第十九届中国美容博览完满落幕
第19届博览会延续上一届三大主题——日化、专业及供应线,细分出30个品类,呈献210个领衔品牌。品类虽多但管理有序,以品类细分的展馆实现功能化和个性化展示。每一个展馆内优选出领衔品牌,以科学的“管理”方式将品类与品牌有序融合,让观众能快速"定位"自己的所需所好。展会期间,众多活动轮番上演,让你的行程满满。

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